Vol. 1 No. 1 (2020): Jurnal Manajemen Stratejik dan Simulasi Bisnis

					View Vol. 1 No. 1 (2020): Jurnal Manajemen Stratejik dan Simulasi Bisnis

Kebijakan Dividen Pada Perusahaan Manufaktur
Erni Masdupi, Indah Permata Sari

Analisis Keputusan Konsumen Pada Ritel Dengan Positioning Lokal Di Kota Padang
Dessy Kurnia Sari, Fadhilaturrahmi Fadhilaturrahmi

Pengaruh Reputasi Underwriter, Underpricing, Financial Leverage Dan Profitabilitas Terhadap Kinerja Initial Public Offering (IPO)
Putri Amelia, Fajri Adrianto

Pengaruh Tipe Kepribadian, Beban Kerja, dan Gaya Kepemimpinan terhadap Stres Kerja Karyawan BRI Cabang Pasaman Barat
Filiani Qarisa Maulina, Hendra Lukito

Pengaruh Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Hotel Syariah di Kota Padang
Eka Mariyanti, Putri Rindung Bulan, Firman Syakri Pribadi

The Interaction Effect Among Diversity Conceptualizations: Evidence from Top Management Teams of the Indonesia Banking Sector
Arief Prima Johan

Published: 2020-06-01

Articles

  • Kebijakan Dividen Pada Perusahaan Manufaktur

    Erni Masdupi, Indah Permata Sari
    1-20
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.1-20.2020
  • Analisis Keputusan Konsumen Pada Ritel Dengan Positioning Lokal Di Kota Padang

    Dessy Kurnia Sari, Fadhilaturrahmi Fadhilaturrahmi
    21-48
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.21-48.2020
  • Pengaruh Reputasi Underwriter, Underpricing, Financial Leverage Dan Profitabilitas Terhadap Kinerja Initial Public Offering (IPO)

    Putri Amelia, Fajri Adrianto
    49-65
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.49-65.2020
  • Pengaruh Tipe Kepribadian, Beban Kerja, dan Gaya Kepemimpinan terhadap Stres Kerja Karyawan BRI Cabang Pasaman Barat

    Filiani Qarisa Maulina, Hendra Lukito
    66-77
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.66-77.2020
  • Pengaruh Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Hotel Syariah di Kota Padang

    Eka Mariyanti, Putri Rindung Bulan, Firman Syakri Pribadi
    78-91
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.78-91.2020
  • The Interaction Effect Among Top Management Teams Diversity: Evidence from the Indonesian Banking Sector

    Arief Prima Johan
    92-102
    DOI: https://doi.org/10.25077/mssb.1.1.92-102.2020